6月24日上午，以“打造惠民安居中冶样板”为主题的企业开放日云端宣传活动在中国二十冶城建公司安徽合肥循环经济示范园棚户区改造新龙家园一期项目举行。
活动采取“会场座谈+视频连线”的形式，十余家主流媒体走进安徽合肥，通过视频探访合肥循环经济示范园棚户区改造新龙家园一期项目、蚌埠市五河县西凌安置房项目、温州生态园黄屿D-22（原F03）地块棚户区改造工程建设项目、贵阳市2014年城市棚户区改造项目（二期）见龙洞集中供暖工程项目。
作为主会场的合肥循环经济示范园棚户区改造新龙家园一期项目属于肥东县重点民生工程，是为妥善解决园区铝模生产项目、码头工程等重点建设项目涉及的义和、仙临、龙集、刘集社区31个村民组约1261户居民的安置。总建筑面积26.4万平方米，其中地上建筑面积19.2万平方米，地下建筑面积7.2万平方米，预计2021年6月投入使用。
合肥循环经济示范园棚户区改造新龙家园一期项目工地里长了“千里眼”“顺风耳”“通灵鼻”，看得见隐患、听得见噪音、嗅得到扬尘。在工地大门口、四周围墙、各区域楼宇等处安装高清摄像头，24小时全方位、无死角实时监控，形成了可靠的电子安保系统；在塔吊上安装360度球机，可在云端直接操控球机，俯瞰工地整体施工情况；采用无人机航拍技术，在塔吊、人货电梯、高处临边等危险位置，用无人机检查代替人工检查，在减少相关成本的同时还有效防范了人员安全风险；采用PM2.5监控系统和扬尘智能控制管理系统，当现场空气指标超过限值，围墙一排的喷淋系统将会自动开启，并在手机或者云端发出警报，现场配合安排自动洒水车进行降尘处理；安装雨水回收循环系统，经过初期雨水截污、弃流、过滤后进入雨水蓄水池暂存，经过过滤消毒后，可用做绿化、冲厕、道路冲洗、车辆冲洗……，这些智能化的设施，不仅提升了工程质量安全，节约项目成本，还提高了现场决策能力和管理效益，让项目现场管理“如虎添翼”。
此次云端开放日活动通过观看宣传片、项目负责的人介绍、智慧工地建设、样板间展示、质量样板区、安全标准化、农民工管理等环节，集中展现了中国二十冶合肥循环经济示范园棚户区改造新龙家园一期项目在社会责任、技术创新、实施工程质量、安全生产、绿色生态、人文关怀等方面的亮点，凸显了“责任、品质、标准、智慧、安全、人本”六大特色。
据了解，项目自开工以来，始终按照中国二十冶“三全三创”经营管理理念，不断的提高项目管理标准化水平。在项目施工现场，标准化管理随处可见，标准化理念深入人心，人员着装标准统一，路面平整干净整齐，现场标化规范统一，现场施工工序正规有序，物料、机具、设备分类码放整齐，项目管理人员各司其职，现场督导指导检查，实施工程人员严格操作规程施工，整个项目现场就像是一台“高质量、高精度”的机械设备，有条不紊地高效运转。同时，项目部始终把工程质量放在第一位，按照“中冶样板”的目标，高起点谋划，高标准实施。各项工序施工前，对现场施工班组进行安全技术交底，应用BIM技术进行可视化三维交底，让工人更加明白施工控制重点；将交底内容做成二维码张贴现场，方便现场人员查阅；项目全方面实行“样板引路”，各项工序施工前先做样板，并依据样板对实施工程人员进行交底，让工人更直观地了解施工现场品质衡量准则以及工艺技术要求，确保实施工程质量；精心做好过程控制，项目实行“三检”制度，施工班组长、施工员、质量专检人员层层把控，要牢固树立“过程精品”的理念，把每道工序都要建成精品，做到过程中控制质量……，对标准和质量的执着追求和不懈努力，为项目建设成“中冶样板”提供了可靠的支撑。
安全无小事，责任大于天。此项目一开工，就把安全工作当成“保底工程”“ 红线工程”来筹划实施。在现场进出口设置“进入施工现场,请您佩戴安全帽”安全提示牌，在安全体验区设置安全制度、安全常识、安全操作规程，在重要醒目位置悬挂安全宣传标语条幅、设置安全标牌，安全文化融入项目施工全过程；走在施工现场的环形道路上，主楼防坠落半径一周都是用中国二十冶定型化围挡进行隔离，进入主楼能够最终靠搭设定型化安全防护棚的施工电梯或定型化安全通道的楼梯；进入楼栋内，红白色油漆刷过的防护栏杆，将每一个存在坠落风险的临边进行防护，阻止人员靠近，每一项细致的防范措施确保了施工全套工艺流程的安全；项目上还细化制定实名制人员管控、安全技术教育交底、安全员现场巡查检查、机械设备检修、安全风险隐患排查、每周安全工作例会等20多项安全管理制度，成为了确保项目安全的“紧箍咒”“护身符”，项目上下已形成了“一切按制度办”“只认制度不认人”的安全工作理念。
履行社会责任，扛起央企担当。在项目工地外的马路两旁，整齐地停放着几百辆“坐骑”，这是该项目实行属地化用工为主、让更多的农民工能够在家门口就业的一个缩影。实行属地化用工，不仅大大节约用工成本，提高了用工效率，保持了用工队伍的相对稳定性，而且还解决了当地农民工兄弟的就业问题，使他们在家门口就能轻松的获得较好的经济收入。据了解，该项目将近有400多人都是肥东本地农民工，从某些特定的程度上缓解了当地农民工远走他乡务工的担忧和烦劳。今年新型冠状病毒肺炎疫情期间，正是因为实行属地化用工的方式，促使该项目成为肥东县复工最早的一批项目。“六一”儿童节，项目部组织人员到社区关心关爱留守儿童，为孩子们送上“六一”礼物，让他们感受到社会的关爱与温暖……，正是项目部积极履行社会责任，扛起央企担当，赢得了当地政府和老百姓的一致好评，干一个项目，提供一批就业岗位，促进一方经济发展，这样一举多得的好事为中国二十冶区域化战略发展赢得了口碑和市场。
党建引领，深层次地融合。各项目通过开展“党旗飘扬、党徽闪光”行动，让党的旗帜在项目施工一线高高飘扬，广大员在最前线当先锋、打头阵，特别在疫情防控和复工复产的关键时期，发挥了重要模范作用。针对项目点分散集中参观学习难组织、理论讲授形式单一的真实的情况，主动创新党建工作方式，引进VR党建系统，采用“沉浸式”体验学习方式，学习党史、抗日战争史、解放战争史、新中国成立史等，内容丰富，形式新颖，图文声电并茂，视听觉效果好，起到了铸魂育人、凝神聚力的作用，从而为项目建设提供了可靠的政治保证。
“宅者人之本”“人因宅而立”，住房是人的生存之所、发展之基，安居才能乐业。推进保障性安居工程建设，是提高人民群众生活水平和质量，化解社会矛盾，促进社会稳定的一项重要民生工程、民心工程，事关全面建成小康社会和打赢脱贫攻坚战，意义重大，影响深远。中国二十冶作为中央企业，主动承担央企社会责任，积极投身经济社会建设，从始至终坚持“冶金建设国家队、基本建设主力军、新兴起的产业领跑者，长时间坚持走高技术高水平发展之路”的战略定位，秉承“一天也不耽误，一天也不懈怠”的朴实厚重中冶精神，用初心和使命为惠民安居工程建设做出更大的贡献。
中国二十冶集团始终强化央企担当，履行社会责任，用工匠精神打造惠民安居工程，让老百姓早日住上“安心、舒心、放心、称心”的房子。
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